大學(xué)畢業(yè)后,學(xué)校會(huì)把檔案發(fā)給學(xué)生,有些同學(xué)會(huì)忘記檔案托管一事,工作幾年后才想起來。那根據(jù)規(guī)定,個(gè)人是不能保存檔案的,那檔案應(yīng)該放在什么地方呢?這次就和大家講講有關(guān)檔案的事宜,還是非常重要的。
根據(jù)相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)禁個(gè)人保管人事檔案。畢業(yè)生可按照本人自愿選擇,根據(jù)工作單位所在地或戶籍所在地就近委托各級公共就業(yè)或人才服務(wù)機(jī)構(gòu)管理。
也可通過當(dāng)?shù)厝瞬啪W(wǎng)流動(dòng)人才人事檔案公共服務(wù)平臺上傳相關(guān)資料,經(jīng)人才服務(wù)中心工作人員審核通過后自助打印調(diào)檔函,持相應(yīng)材料到市人才服務(wù)中心出具調(diào)檔函,同時(shí)將檔案退回原畢業(yè)學(xué)校重新審核密封,由原畢業(yè)學(xué)校按規(guī)定的轉(zhuǎn)遞方式將檔案轉(zhuǎn)至市人力資源和社會(huì)保障局。
下崗工人辦理退休,必須符合以下2個(gè)條件:
1、年齡條件。男工人滿60歲,女工人滿55歲(部分地區(qū)女工人50歲);男特殊工種55歲,女特殊工種45歲。
2、繳費(fèi)年限條件。個(gè)人累計(jì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限滿15年。
根據(jù)上述2個(gè)退休條件可以看出,即便是沒有人事檔案,也是可以辦理退休的。
1、涉及特殊工種的認(rèn)定。要想辦理特殊工種退休,工種要符合特殊工種名錄,工作年限要符合相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)。退休管理部門在審核特殊工種退休時(shí),主要參考依據(jù)來源于人事檔案,重點(diǎn)審核人事檔案中的:工資審批表、工種、工作履歷表、保健津貼表等材料。
2、涉及視同繳費(fèi)年限的核算。我國是1992年開始逐步建立養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,一般來說,在1992年以前參加工作的群體,都需要進(jìn)行視同繳費(fèi)年限認(rèn)定。退休管理部門在認(rèn)定視同繳費(fèi)年限時(shí),主要參考依據(jù)也是來源于人事檔案,重點(diǎn)審核人事檔案中的:招工表、人員安置介紹信、勞動(dòng)合同。涉及知青經(jīng)歷、參軍經(jīng)歷的人員,重點(diǎn)審核知青登記表、入伍(退伍)登記表。
3、涉及增發(fā)養(yǎng)老金的審核。對于在特定時(shí)間(比如:沈陽是1998年以前)曾取得過市級及以上榮譽(yù)的人員、中級及以上職稱的人員,在核算養(yǎng)老金時(shí),會(huì)增發(fā)養(yǎng)老金。退休管理部門在認(rèn)定增發(fā)養(yǎng)老金資格時(shí),主要參考依據(jù)也是來源于人事檔案,重點(diǎn)審核人事檔案中的:《XXX優(yōu)秀共產(chǎn)黨員審批表》、《XXX勞模審批表》、《職稱呈報(bào)表》、榮譽(yù)證書、職稱證書等。
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