還有半個月就過年了,今年這個年很特殊,因為疫情的原因,各地都倡議就地過年,這也就導致很多外地工作者過年期間回不了家。既然回不了家,很多人也許就會選擇留在公司加班工作,那么關于春節(jié)期間加班費的要求是什么樣呢?2021春節(jié)期間加班的工資應該怎么計算?
1月27日(今日)10時,在國務院聯(lián)防聯(lián)控機制舉行新聞發(fā)布會上,介紹了《關于做好人民群眾就地過年服務保障工作的通知》有關情況,國家發(fā)展改革委秘書長、新聞發(fā)言人趙辰昕說,鼓勵和引導企業(yè)以適當方式穩(wěn)崗留工,保障就地過年農民工基本生活和工資休假權益,春節(jié)期間安排工作要依法支付加班工資,確保社會和諧穩(wěn)定。
1、法定節(jié)假日加班費用
用人單位應當按照不低于日工資基數(shù)或者小時工資基數(shù)的300%支付加班工資,不能用調休或者補休來替代;
2、休息日加班費用
用人單位應該先安排同等時間的補休,不能安排補休的,按照不低于日工資基數(shù)或者小時工資基數(shù)的200%支付加班工資。需要注意的是,不管是300%還是200%的加班工資,都是用人單位在支付勞動者月工資之后,再另外支付的。
法律規(guī)定:根據(jù)《勞動法》相關規(guī)定,春節(jié)7天假期的加班工資計算標準是不同的,法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資300%的工資報酬,休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資200%工資報酬。
綜上,就2021年來說,2月12日-14日加班的話,加班費應該是三倍工資;2月15日-18日如果不安排補休的話,加班費應該是兩倍工資。另外,由于今年情況特殊,人社部門鼓勵用工單位適當安排新春福利和送溫暖活動,讓大家在異地也能過一個好年。
2月11日至17日(除夕到正月初六)放假調休,共7天。正月初一、初二、初三3天是國家法定節(jié)假日,除夕和正月初四、初五、初六4天是通過調休“借”來的。2月7日(星期日)、2月20日(星期六)上班。
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