看到一些網(wǎng)友詢問,在試用期還能不能領(lǐng)失業(yè)金?那今天就和各位講講相關(guān)的政策規(guī)定,希望能給大家提供有用的信息和幫助。
按照《社會保險法》有關(guān)規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。
根據(jù)《關(guān)于進一步推進失業(yè)保險金“暢通領(lǐng)、安全辦”的通知》,經(jīng)辦機構(gòu)以失業(yè)人員重新就業(yè)為由停發(fā)失業(yè)保險金時,可以用人單位是否為其繳納社會保險費為標準確定是否重新就業(yè)。
因此,領(lǐng)取失業(yè)保險金人員重新就業(yè)后應(yīng)及時告知社保經(jīng)辦機構(gòu)停發(fā)失業(yè)保險金及相關(guān)待遇,由用人單位盡快辦理社保登記手續(xù)。
失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間有下列情形之一的,停止領(lǐng)取失業(yè)保險金,并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇:
1.重新就業(yè)的;
2.應(yīng)征服兵役的;
3.移居境外的;
4.享受基本養(yǎng)老保險待遇的;
5.被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動教養(yǎng)的;
6.無正當(dāng)理由,拒不接受當(dāng)?shù)厝嗣裾付ǖ牟块T或者機構(gòu)介紹的工作的;
7.有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
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