《關(guān)于2023年調(diào)整全省退休人員基本養(yǎng)老金的通知》已經(jīng)正式發(fā)布，那養(yǎng)老金到手最終能漲多少錢呢?實(shí)際經(jīng)過調(diào)整后，養(yǎng)老金的上漲幅度對(duì)應(yīng)到每位退休人員也都不一樣。

養(yǎng)老金上漲具體內(nèi)容

1、定額調(diào)整，每人每月增加32元。

2、掛鉤調(diào)整，每人每月按本人繳費(fèi)年限每滿一年增加1.8元，繳費(fèi)年限不滿一年的按一年計(jì)算;同時(shí)，每人每月以本人2022年12月基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加1.15%。

3、適當(dāng)傾斜，定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整后，對(duì)部分人員再按以下標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金：

①2022年12月31日年滿70周歲不滿80周歲的，每人每月增加40元;2022年12月31日年滿80周歲的，每人每月增加60元。

②國(guó)家規(guī)定范圍的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的調(diào)整對(duì)象，每人每月增加15元。

③建國(guó)前參加革命工作享受供給制的，每人每月增加30元;建國(guó)前參加革命工作享受薪金制的，每人每月增加25元;1953年12月31日前參加革命工作的，每人每月增加20元;符合勞社部發(fā)〔2002〕9號(hào)文件規(guī)定的原工商業(yè)者，每人每月增加10元。同時(shí)符合上述兩個(gè)及以上條件的，按照就高原則，只增加一項(xiàng)。

④企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部按上述辦法調(diào)整后，其基本養(yǎng)老金仍未達(dá)到所在市(州)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金平均水平的，補(bǔ)齊到平均水平。

以上調(diào)整辦法，具體到每位退休人員，由于繳費(fèi)年限和養(yǎng)老金水平不同等原因，實(shí)際增加的養(yǎng)老金絕對(duì)額是不同的，對(duì)應(yīng)到占本人養(yǎng)老金的比例也是不同的?？傮w來說，養(yǎng)老金水平較低的退休人員，調(diào)整幅度相對(duì)較高，養(yǎng)老金水平較高的退休人員，調(diào)整增加的絕對(duì)額相對(duì)較高。

養(yǎng)老金到手能漲多少錢

假如有一位湖北的退休人員，繳費(fèi)年限30年，養(yǎng)老金3000元，去年72歲。根據(jù)上述方案，這位退休人員上漲的錢數(shù)，由定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和高齡傾斜調(diào)整三部分來計(jì)算：定額調(diào)整(32元)+掛鉤調(diào)整(30*1.8+3000*1.15%)+高齡傾斜(40元)=160.5元，上漲比例為160.5/3000=5.4%，要比今年的養(yǎng)老金漲幅3.8%略高一些;如果這位退休人員已達(dá)80歲以上，那么在高齡傾斜上還能多拿到20元，即上漲了160.5+20=180.5元。