武漢同濟(jì)航天城醫(yī)院將于于近期開(kāi)業(yè)接診，現(xiàn)面向社會(huì)招納人才。那2022年武漢同濟(jì)航天城醫(yī)院招聘崗位有哪些？2022年武漢同濟(jì)航天城醫(yī)院招聘條件是什么？下面一起了解下！

一、招聘崗位及人數(shù)

1、臨床醫(yī)、藥、技師崗位 

備注：手術(shù)科室學(xué)科帶頭人要求副高級(jí)職稱(chēng)和掌握本專(zhuān)業(yè)四級(jí)手術(shù)或疑難危重疾病的診療、熟練掌握非手術(shù)科室的手術(shù)、介入、腔鏡操作；在省級(jí)專(zhuān)業(yè)學(xué)會(huì)有任職。學(xué)科骨干要求主治醫(yī)師以上職稱(chēng)，熟練掌握本專(zhuān)業(yè)三級(jí)以上手術(shù)或獨(dú)立處理本專(zhuān)業(yè)常見(jiàn)病、多發(fā)病的診治，具有較好的內(nèi)腔鏡和介入治療基礎(chǔ)。特別優(yōu)秀者不受招聘人數(shù)限制。

2、護(hù)理崗位

3、行政后勤崗位

二、招聘條件

（一）基本條件

應(yīng)聘者必須具備以下基本條件：

1、遵守憲法和法律；

2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，貫徹黨中央的各項(xiàng)路線(xiàn)、方針、政策，具有正確的政治方向和立場(chǎng)；

3、德才兼?zhèn)?，以德為先?/p>

4、具有相應(yīng)崗位要求的、有效的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資質(zhì)和執(zhí)業(yè)證書(shū)；

5、具有正常履職、勝任應(yīng)聘崗位的身體條件；

6、如有違紀(jì)違法未解除人員和涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查人員不予錄取。

（二）崗位條件

1、學(xué)科領(lǐng)軍人

具有博士學(xué)位和正高級(jí)職稱(chēng)，一般不超過(guò)55周歲（即1967年12月15日后出生）；具有碩士及以上學(xué)位和副高級(jí)職稱(chēng)，一般不超過(guò)50周歲（即1972年12月15日后出生）。掌握本專(zhuān)業(yè)前沿核心技術(shù)，且近五年內(nèi)具備以下業(yè)績(jī)中的一項(xiàng)及以上：

（1）作為主要研究人員獲得省部級(jí)以上科技成果獎(jiǎng)（前5位）；

（2）省市級(jí)重點(diǎn)專(zhuān)（學(xué)）科帶頭人；

（3）擔(dān)任中華醫(yī)學(xué)會(huì)、中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)等國(guó)家級(jí)學(xué)術(shù)組織一級(jí)分會(huì)的專(zhuān)業(yè)委員會(huì)委員，或省級(jí)學(xué)會(huì)副主任委員以上職務(wù)（含候任）；

（4）作為第一作者（或通訊作者）在SCI收錄期刊（影響因子IF值5.0以上）發(fā)表本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文1篇及以上，或發(fā)表學(xué)術(shù)論文累計(jì)影響因子IF值20分以上（須提供具有檢索資質(zhì)機(jī)構(gòu)出具的相應(yīng)檢索報(bào)告）；

（5）作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人承擔(dān)至少1項(xiàng)省部級(jí)以上自然科學(xué)基金項(xiàng)目。

2、學(xué)科帶頭人

具有副高級(jí)以上職稱(chēng)，本科及以上學(xué)歷。年齡原則上不超過(guò)48周歲（即1974年12月15日后出生），身體健康，具有正高級(jí)職稱(chēng)人員年齡可放寬至52周歲（即1970年12月15日后出生）。且近五年內(nèi)具備以下業(yè)績(jī)：

（1）在三甲醫(yī)院從事本專(zhuān)業(yè)臨床工作5年以上，有擔(dān)任臨床科室主任或出國(guó)培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先。

（2）在本學(xué)科領(lǐng)域有良好發(fā)展?jié)摿洼^高知名度、影響力，具有引領(lǐng)學(xué)科開(kāi)展新技術(shù)、新項(xiàng)目的能力。

（3）臨床及科研能力強(qiáng)，能夠把握本學(xué)科發(fā)展前沿，主持過(guò)市級(jí)重點(diǎn)以上項(xiàng)目或取得市級(jí)以上科研成果者優(yōu)先。

（4）具有較強(qiáng)的責(zé)任心、奉獻(xiàn)精神和服務(wù)意識(shí)，廉潔奉公，身體健康，溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力良好。

3、學(xué)科骨干

具有中級(jí)及以上職稱(chēng)，本科及以上學(xué)歷。年齡原則上不超過(guò)40周歲（即1982年12月15日后出生），具有副高級(jí)職稱(chēng)人員年齡可放寬至45周歲（即1977年12月15日后出生）。且近五年內(nèi)具備以下業(yè)績(jī)：

（1）在三級(jí)醫(yī)院從事本專(zhuān)業(yè)工作5年以上，有本學(xué)科專(zhuān)業(yè)組帶組或出國(guó)培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先；有在三甲醫(yī)院擔(dān)任學(xué)科骨干者經(jīng)歷者優(yōu)先；

（2）在本學(xué)科領(lǐng)域有較好發(fā)展?jié)摿椭?、影響力，具有開(kāi)展新技術(shù)、新項(xiàng)目的能力；

（3）具有較強(qiáng)的責(zé)任心、奉獻(xiàn)精神和服務(wù)意識(shí)，廉潔奉公，身體健康，溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力良好。

?4、學(xué)科儲(chǔ)備人才

（1）臨床醫(yī)師、技師、藥師崗位

①招聘對(duì)象為全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生或本科及以上學(xué)歷社會(huì)在職人員，住院醫(yī)師具有住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證者優(yōu)先；

②具有較高的綜合素質(zhì)，無(wú)不良記錄，學(xué)習(xí)（工作）成績(jī)優(yōu)秀，身心健康；

③應(yīng)聘臨床醫(yī)師崗位須符合相應(yīng)崗位專(zhuān)業(yè)需求，無(wú)臨床執(zhí)業(yè)資格證者須于入職當(dāng)年通過(guò)相應(yīng)崗位執(zhí)業(yè)資格考試，本科學(xué)歷人員年齡不超過(guò)35歲（即1987年12月15日后出生），碩士學(xué)歷人員年齡不超過(guò)40歲（即1982年12月15日后出生），博士學(xué)歷人員年齡不超過(guò)45歲（即1977年12月15日后出生）。

（2）護(hù)理崗位

①招聘對(duì)象為全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷護(hù)理專(zhuān)業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生或社會(huì)在職人員；

②具有較高的綜合素質(zhì)，無(wú)不良記錄，學(xué)習(xí)（工作）成績(jī)優(yōu)秀，身心健康；

③須符合相應(yīng)崗位專(zhuān)業(yè)需求，無(wú)臨床執(zhí)業(yè)資格證者須于入職當(dāng)年內(nèi)取得護(hù)理執(zhí)業(yè)資格證，大專(zhuān)學(xué)歷人員年齡不超過(guò)30歲（即1992年12月15日后出生），本科學(xué)歷人員年齡不超過(guò)35歲（即1987年12月15日后出生），碩士學(xué)歷人員年齡不超過(guò)38歲（即1984年12月15日后出生）。

（3）行政后勤管理崗位

1、信息科、監(jiān)察審計(jì)科、人事科、設(shè)備科、后勤科

招聘要求：

①招聘對(duì)象為本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生或社會(huì)在職人員，特殊崗位可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求，有相應(yīng)的職業(yè)技能資格證及工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

②具有較高的綜合素質(zhì)，無(wú)不良記錄，學(xué)習(xí)（工作）成績(jī)優(yōu)秀；本科學(xué)歷人員年齡不超過(guò)35歲（即1987年12月15日后出生），碩士人員年齡不超過(guò)38歲（即1984年12月15日后出生）。

2、保衛(wèi)科

招聘要求：招聘對(duì)象為大專(zhuān)及以上學(xué)歷；退役軍人、退役消防員優(yōu)先，年齡不超過(guò)35歲（即1987年12月15日后出生）。

（三）有下列情形之一的人員不得參加應(yīng)聘：

1、現(xiàn)役軍人、在讀學(xué)生；

2、原工作（聘用）單位不同意報(bào)考的；

3、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；

4、正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的；

5、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開(kāi)除公職的人員；

6、按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、招聘程序及方法

1、發(fā)布招聘公告

即日起在新洲區(qū)人民政府網(wǎng)、問(wèn)津英才網(wǎng)發(fā)布招聘公告，應(yīng)聘人員可在網(wǎng)站上進(jìn)行崗位查詢(xún)。

2、網(wǎng)上報(bào)名

本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員須于2022年12月16日上午10:00至2022年12月26日下午17：00（下午17:00報(bào)名通道關(guān)閉）期間，登錄問(wèn)津英才網(wǎng)首頁(yè)的“考試報(bào)名”頁(yè)面，點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”，選擇相應(yīng)公告，提交應(yīng)聘申請(qǐng)（按照要求填寫(xiě)個(gè)人基本信息，上傳個(gè)人登記照、身份證、學(xué)歷證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表，并在其他材料處壓縮包上傳個(gè)人介紹（500字左右）、負(fù)責(zé)的課題，發(fā)表論文清單并標(biāo)注影響因子、代表性論著的全文、任現(xiàn)職工作證明等報(bào)考崗位所需相關(guān)證明材料）。應(yīng)聘人員提交信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。凡弄虛作假者取消應(yīng)聘資格。請(qǐng)應(yīng)聘人員確保填報(bào)的手機(jī)號(hào)碼、郵箱等聯(lián)系方式準(zhǔn)確無(wú)誤，并保持通訊暢通。

3、查詢(xún)審查結(jié)果

應(yīng)聘人員可于12月16日下午14：30至12月27日下午17:00登錄問(wèn)津英才網(wǎng)首頁(yè)的“考試報(bào)名”頁(yè)面，點(diǎn)擊“資格審查”頁(yè)面，查詢(xún)網(wǎng)上審查結(jié)果。

4、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)

查詢(xún)到報(bào)名審核通過(guò)的應(yīng)聘人員，按照湖北省物價(jià)局、湖北省財(cái)政廳頒布的相關(guān)文件規(guī)定，考生報(bào)名繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為50元/人，考生須及時(shí)登陸問(wèn)津英才網(wǎng)首頁(yè)的“考試報(bào)名”頁(yè)面，點(diǎn)擊“在線(xiàn)繳費(fèi)”窗口，選擇本人報(bào)考崗位并繳納報(bào)名費(fèi)，以確認(rèn)報(bào)名成功。繳費(fèi)時(shí)間截止至12月28日下午17：00（17：00以后繳費(fèi)的無(wú)效），繳費(fèi)時(shí)間以系統(tǒng)顯示的到賬時(shí)間為準(zhǔn)，到賬有時(shí)差，請(qǐng)務(wù)必及時(shí)繳費(fèi)，未繳費(fèi)或不按要求繳費(fèi)的人員視為自動(dòng)放棄。

5、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

繳費(fèi)成功的應(yīng)聘人員可登錄問(wèn)津英才網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證（A4紙張黑白打印即可），具體時(shí)間另行通知。溫馨提示：如考生發(fā)現(xiàn)下載打印的準(zhǔn)考證信息有誤或不能下載打印準(zhǔn)考證，請(qǐng)于工作時(shí)間內(nèi)咨詢(xún)工作人員（聯(lián)系方式：027-86659169）予以更正，非工作時(shí)間不予受理，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)反饋情況的人員視為自動(dòng)放棄。

6、筆試

筆試（報(bào)考臨床醫(yī)、藥、技師、護(hù)理崗位-學(xué)科帶頭人/學(xué)科骨干崗及行政后勤崗具有副高級(jí)及以上職稱(chēng)人員免筆試）實(shí)行百分制，具體時(shí)間、地點(diǎn)及疫情防控要求以最新公告和準(zhǔn)考證上通知為準(zhǔn)，相關(guān)事宜請(qǐng)關(guān)注問(wèn)津英才網(wǎng)的最新公告。

7、資格復(fù)審

（1）按照筆試成績(jī)從高到低，依據(jù)招聘人數(shù)與參考人數(shù)1:2比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單，通過(guò)問(wèn)津英才網(wǎng)予以公示，并以短信、電話(huà)或郵件等方式通知，進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員參加資格復(fù)審，未進(jìn)入資格復(fù)審名單人員不再另行通知。如參考人數(shù)未達(dá)到相應(yīng)比例的，考生筆試成績(jī)須不低于合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分，方能進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

（2）應(yīng)聘人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件參加資格復(fù)審。具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知，不按照規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。資格復(fù)審中如出現(xiàn)缺席資格復(fù)審的，按該崗位筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。免筆試崗位資格復(fù)審工作，另行通知。

8、面試

所有資格復(fù)審合格人員（含免筆試崗位）確定為面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。出現(xiàn)面試人選缺額情況的，按該崗位筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)關(guān)注問(wèn)津英才網(wǎng)的最新公告。

9、綜合成績(jī)計(jì)算

（1）不免筆試崗位或人員

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×0.4+面試成績(jī)×0.6。若綜合成績(jī)相同，以筆試成績(jī)從高到低進(jìn)行排名。

（2）免筆試崗位或人員

綜合成績(jī)=面試成績(jī)，若綜合成績(jī)相同，按照在三級(jí)醫(yī)院從事本專(zhuān)業(yè)工作年限高者優(yōu)先、獲得本專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)高者優(yōu)先、本專(zhuān)業(yè)學(xué)歷高者優(yōu)先的原則確定人選。對(duì)參考人數(shù)少于或等于招聘計(jì)劃數(shù)的，考生綜合成績(jī)須不低于合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分，方能進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。

10、體檢、考察

（1）按照綜合成績(jī)從高到低的順序以1:1比例確定進(jìn)入體檢和考察人選，擬聘人員須統(tǒng)一進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。如本次入圍的擬聘人員中出現(xiàn)本人放棄、體檢不合格或者不按規(guī)定項(xiàng)目體檢等情況，不予聘用，空缺名額按該崗位綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

（2）考察工作由用人單位負(fù)責(zé)，全方位考察擬聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況，并核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。對(duì)考察不合格或在考察中發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件的人員，不予聘用，空缺名額按該崗位綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。

11、公示

完成體檢及考察程序后，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。對(duì)擬聘用人員在公示期發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)確有不宜聘用的問(wèn)題的，取消聘用資格，空缺名額按該崗位綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)并對(duì)遞補(bǔ)的人員進(jìn)行體檢、考察。對(duì)公示無(wú)異議的擬聘用人員，按程序辦理入職手續(xù)。

12、薪酬及用工形式

（1）所有招錄人員一旦經(jīng)雙向選擇錄取后，簽訂勞動(dòng)合同。參照國(guó)家事業(yè)單位法定的各項(xiàng)工資福利待遇，學(xué)科領(lǐng)軍人、學(xué)科帶頭人、學(xué)科骨干經(jīng)考評(píng)后符合武漢市相應(yīng)規(guī)定的可推薦參加入編考試。

（2）一經(jīng)聘任后可送至武漢同濟(jì)醫(yī)院相應(yīng)科室?guī)竭M(jìn)修和學(xué)習(xí)3-12個(gè)月，并按照規(guī)定購(gòu)買(mǎi)相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)。

（3）學(xué)科主任將從學(xué)科領(lǐng)軍人、學(xué)科帶頭人中遴選產(chǎn)生。獲聘的科主任將全面參與科室的組建和開(kāi)業(yè)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，例如科室發(fā)展規(guī)劃、人員招聘、專(zhuān)業(yè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)組建、專(zhuān)科醫(yī)療設(shè)備配置等等。同濟(jì)航天城醫(yī)院正式運(yùn)行后，將參照同濟(jì)醫(yī)院本部全面施行科主任負(fù)責(zé)制，科主任負(fù)責(zé)科室運(yùn)行、發(fā)展和學(xué)科建設(shè)的各項(xiàng)工作。

（4）具體引進(jìn)待遇可按照“一人一議”原則進(jìn)行面談。

四、補(bǔ)充說(shuō)明

1、公告發(fā)布以后各環(huán)節(jié)的有關(guān)通知，將通過(guò)問(wèn)津英才網(wǎng)（www.wenjinjob.com）及“問(wèn)津英才”官方微信公眾號(hào)進(jìn)行發(fā)布，以上網(wǎng)站為本次招聘的指定官方消息發(fā)布平臺(tái)。

2、資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，資格審查可在任何一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料、在考試中有弄虛作假行為的或不符合招聘條件要求的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消聘用資格，所簽勞動(dòng)合同無(wú)效。

3、本次招聘考試未組織、授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)、個(gè)人編輯、出版考試教材；也未組織訂閱或指定任何與招聘考試有關(guān)的參輔讀物及復(fù)習(xí)資料，未與任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，無(wú)備考交流QQ群和微信群，請(qǐng)考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

4、招聘工作的未盡事宜由武漢同濟(jì)航天城醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

5、咨詢(xún)電話(huà)：027-86917723（政策咨詢(xún)）；027-86659169（報(bào)名系統(tǒng)咨詢(xún)）。請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅展ぷ鲿r(shí)間內(nèi)9:00-12：00　14：30-17：00撥打。