今年,武漢出臺了一系列的補貼政策,包括社會保險補貼、一次性留工培訓補助、技能提升補貼等。有網(wǎng)友詢問,社會保險補貼具體標準是什么?補貼期限是多久?需要了解的朋友,就來看看吧。
小微企業(yè)招用畢業(yè)年度和離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,與之簽訂1年以上勞動合同并為其繳納社會保險費的,按其為高校畢業(yè)生實際繳納的社會保險費給予補貼,不包括個人繳納部分,期限最長不超過1年。
對離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后繳納的社會保險費,給予一定數(shù)額的社會保險補貼,補貼標準原則上不超過其實際繳費的2/3,補貼期限最長不超過2年。
對招用就業(yè)困難人員并繳納社會保險費的單位,以及通過公益性崗位安置就業(yè)困難人員并繳納社會保險費的單位,按其為就業(yè)困難人員實際繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費和失業(yè)保險費給予補貼。
對就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后繳納的社會保險費,給予一定數(shù)額的社會保險補貼,補貼標準原則上不超過其實際繳費的2/3。就業(yè)困難人員的社會保險補貼期限,除對距法定退休年齡不足5年的可以延長至退休外,其余人員最長不超過3年。
2022年1月1日至12月31日,出現(xiàn)1個(含)以上中高風險疫情地區(qū)的市或縣,可對因新冠肺炎疫情嚴重影響暫時無法正常生產(chǎn)經(jīng)營的各類企業(yè),按每名參保職工不超過500元的標準發(fā)放一次性留工培訓補助。
參保繳費1年以上、非因本人意愿中斷就業(yè)的失業(yè)人員,可向失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)申領(lǐng)失業(yè)保險金。其中,用人單位和本人累計繳費滿1年不足5年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為12個月;累計繳費滿5年不足10年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為18個月;累計繳費10年以上的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為24個月。
領(lǐng)取失業(yè)保險金人員取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的,可按照初級(五級)不超過1000元、中級(四級)不超過1500元、高級(三級)不超過2000元的標準申請技能提升補貼。
參保職工取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的,可按規(guī)定申請技能提升補貼。
每人每年享受補貼次數(shù)最多不超過3次。政策執(zhí)行期限至2022年12月31日。
對參加就業(yè)技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓的貧困家庭子女、畢業(yè)年度高校畢業(yè)生、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學的應(yīng)屆初高中畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員等五類人群,培訓后取得職業(yè)資格證書的(或職業(yè)技能等級證書、專項職業(yè)能力證書、培訓合格證書,下同),給予一定標準的職業(yè)培訓補貼。
對通過初次職業(yè)技能鑒定并取得職業(yè)資格證書(不含培訓合格證)的五類人群,給予職業(yè)技能鑒定補貼。
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