湖北科技學(xué)院是一所位于湖北省咸寧市的全日制普通本科院校，為了進(jìn)一步提高音樂學(xué)院的教育教學(xué)質(zhì)量和學(xué)科建設(shè)水平，現(xiàn)面向全國招聘音樂學(xué)院院長。本文將詳細(xì)介紹招聘的職位、要求、待遇等相關(guān)信息，為有志于從事音樂教育事業(yè)的人才提供一次展示自己才華的機(jī)會(huì)。

一、招聘崗位及人數(shù)

音樂學(xué)院院長1名

二、招聘條件

（一）基本條件

1、具備《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理規(guī)定》規(guī)定的基本條件。

2、身心健康。

（二）資格條件

1、音樂學(xué)或舞蹈學(xué)及相關(guān)學(xué)科專業(yè)博士學(xué)歷且具有相關(guān)學(xué)科正高專業(yè)技術(shù)職稱，具有正常履職的身體條件，年齡一般在50周歲以下（含50周歲），條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡限制。

2、具有高等學(xué)校行政、教學(xué)、科研等實(shí)踐管理工作經(jīng)驗(yàn)，教學(xué)科研能力突出，在相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域有較高的學(xué)術(shù)造詣和聲譽(yù)，具有國際化的學(xué)術(shù)視野和引領(lǐng)學(xué)院發(fā)展的辦學(xué)思路。

3、主持過國家社科基金項(xiàng)目或國家藝術(shù)基金項(xiàng)目，或以第一作者在頂級期刊發(fā)表論文2篇（以《湖北科技學(xué)院學(xué)術(shù)期刊分類認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》湖科科〔2021〕4號文件為準(zhǔn)），獲得過金鐘獎(jiǎng)、文華獎(jiǎng)、CCTV電視大獎(jiǎng)賽一等獎(jiǎng)?wù)邇?yōu)先聘用。

有下列情形之一者，不得參與公開招聘：

（1）因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

（2）受黨紀(jì)政紀(jì)處分，未解除處分決定或未過影響期的；

（3）其他法律法規(guī)規(guī)定的特殊情形。

三、崗位要求及考核

（一）崗位任務(wù)

1、主持學(xué)院行政工作。貫徹落實(shí)立德樹人根本任務(wù)，圍繞湖北科技學(xué)院建設(shè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，謀劃和制定學(xué)院發(fā)展總體目標(biāo)和戰(zhàn)略規(guī)劃，推進(jìn)和保障各項(xiàng)改革發(fā)展任務(wù)的執(zhí)行落實(shí)。

2、在高層次人才和優(yōu)秀青年人才引育方面取得新成效，加強(qiáng)中青年骨干培養(yǎng)力度，建設(shè)一支富于創(chuàng)新力、競爭力和影響力的高水平師資隊(duì)伍。

3、在凝練學(xué)科方向和優(yōu)化學(xué)科特色方面走內(nèi)涵式發(fā)展道路，加強(qiáng)學(xué)院科研創(chuàng)新能力建設(shè)，在國家級重大項(xiàng)目、重大平臺和重大成果培育方面取得突破。傳承弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，充分發(fā)揮音樂藝術(shù)作品在服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的重要作用，更好地服務(wù)于人民群眾的高品質(zhì)生活需求。

（二）崗位權(quán)責(zé)

音樂學(xué)院院長在學(xué)院黨委領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)學(xué)院教學(xué)、科研、師資隊(duì)伍、學(xué)科建設(shè)、行政管理等工作。實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，凡屬重大問題都要按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則，由黨委集體討論，作出決定，并按照分工抓好組織實(shí)施，支持院長依法依規(guī)獨(dú)立負(fù)責(zé)地行使職權(quán)。

（三）崗位考核

聘期內(nèi)實(shí)行年度目標(biāo)績效考核管理，依據(jù)任期目標(biāo)考核方案（方案細(xì)則另行制訂）對院長履職情況和目標(biāo)完成情況進(jìn)行全面考核，考核結(jié)果作為對院長獎(jiǎng)勵(lì)、聘用的重要依據(jù)。

四、聘期及待遇（具體以聘用合同為準(zhǔn)）

1、聘期：首聘期4年，其中第1年為試用期，進(jìn)行試用期滿考核，滿2年進(jìn)行中期考核，考核合格合同繼續(xù)履行，不合格則終止合同。

2、住房：提供住房或享受同等住房補(bǔ)貼。

3、薪酬。待遇從優(yōu)，實(shí)行年薪制，薪酬面議，一人一議。年薪與學(xué)院發(fā)展?fàn)顩r、考核結(jié)果掛鉤；聘期內(nèi)，以湖北科技學(xué)院為第一單位所取得的教學(xué)科研成果按照相關(guān)規(guī)定發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資，不計(jì)入年薪之內(nèi)。

4、在本任期結(jié)束后，表現(xiàn)優(yōu)秀的，優(yōu)先續(xù)聘。

五、招聘程序

公開招聘按照發(fā)布公告、現(xiàn)場報(bào)名、資格審查、集中面試、組織考察、黨委決定、公示任職等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

符合條件的應(yīng)聘人員通過電子郵件報(bào)名，郵件主題格式：姓名+應(yīng)聘音樂學(xué)院院長。報(bào)名時(shí)請?zhí)峁┮韵虏牧希?/p>

1、《湖北科技學(xué)院面向社會(huì)公開招聘音樂學(xué)院院長應(yīng)聘報(bào)名表》（見附件）；

2、身份證或護(hù)照、本科至最高學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、人才計(jì)劃入選證明及近5年代表性成果（論文、著作、項(xiàng)目、獲獎(jiǎng)、專利等）等材料掃描件（須整合成1個(gè)PDF文件）。

（二）資格審查

學(xué)校對報(bào)名者統(tǒng)一進(jìn)行資格審查。審查合格者方可進(jìn)入面試，報(bào)名人員如提供虛假材料或偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消參加招聘資格。

（三）集中面試

對資格審查合格者統(tǒng)一進(jìn)行面試。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（四）組織考察

根據(jù)面試成績，從高分到低分確定考察對象。由學(xué)校黨委組織人事部抽調(diào)人員組成考察組，負(fù)責(zé)審核干部人事檔案，并對考察對象的德、能、勤、績、廉等方面進(jìn)行全面考察，特別是要注重考察工作實(shí)績和群眾公認(rèn)度，對是否適合和勝任公開招聘職位作出評價(jià)，并聽取考察對象所在單位紀(jì)委等方面意見。查看考察對象本人近期二甲及以上醫(yī)院的健康體檢證明。

（五）黨委決定

黨委組織人事部將面試成績、考察等情況報(bào)學(xué)校黨委研究決定擬任人選。

（六）公示任職

擬任人選面向社會(huì)公示，公示期5個(gè)工作日。經(jīng)公示對無不良反映或查證無問題的，按有關(guān)規(guī)定程序辦理任職手續(xù)。經(jīng)查實(shí)確有影響任用問題的，報(bào)黨委研究后，取消任職資格。