從2020年1月1日開始，武漢生育保險和職工醫(yī)保合并實施，這并不是說生育保險取消了，而是說兩者統(tǒng)一參保登記，可以保障職工社會保險待遇。那么生育保險和職工醫(yī)保合并之后，職工個人繳費有變化嗎，生育報銷有變化嗎。

一、2020武漢生育保險和職工醫(yī)保合并實施

從武漢市醫(yī)療保障局獲悉，從明年1月1日起，武漢市生育保險和職工基本醫(yī)保兩項保險合并實施。合并后，在職職工的基本醫(yī)保個人繳費費率仍為2%，個人不繳納生育保險費。

“兩險”合并不是取消生育保險

武漢市醫(yī)療保障局相關(guān)負責(zé)人介紹，“兩險”合并，并不意味著我們常說的“五險”變成了“四險”，更不是取消了生育保險，而是管理層面上的生育保險和職工基本醫(yī)療保險合并實施，是保障職工社會保險待遇、增強基金共濟能力、提升經(jīng)辦服務(wù)水平的重要舉措。這一舉措將實現(xiàn)統(tǒng)一參保登記，統(tǒng)一基金征繳和管理。統(tǒng)一醫(yī)療服務(wù)管理，統(tǒng)一經(jīng)辦和信息服務(wù)。

二、職工繳費標準有變化嗎

“兩險”管理合并，合并實施后，隨單位參加武漢職工基本醫(yī)療保險的在職職工，同步參加生育保險并辦理兩種保險參保登記。

合并實施前，用人單位及其職工已辦理基本醫(yī)療保險而未辦理生育保險參保登記的，醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)直接增加生育保險險種，確保生育保險和職工基本醫(yī)療保險同步參保。

用人單位及其在職職工參加職工基本醫(yī)療保險，單位繳納費率為職工基本醫(yī)療保險(8%)和生育保險(0.7%)繳費費率之和(8.7%)。

靈活就業(yè)人員不參加生育保險。

個人參加職工基本醫(yī)療保險繳費費率不變。

三、合并后職工生育待遇沒有變化

生育醫(yī)療費用包括：符合生育政策的生育醫(yī)療費(包括產(chǎn)前檢查費，分娩醫(yī)療費)、計劃生育的醫(yī)療費(包括職工因計劃生育實施放置，取出宮內(nèi)節(jié)育器，人工終止妊娠，輸卵管、輸精管結(jié)扎手術(shù)等所發(fā)生的醫(yī)療費用)。

生育津貼，以參保女職工分娩或施行計劃生育手術(shù)時所在用人單位上年度職工月平均繳費工資為基數(shù)，除以30再乘以規(guī)定的假期天數(shù)計發(fā)。由醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)按規(guī)定撥發(fā)給用人單位，用于支付女職工在產(chǎn)假、計劃生育休假期間的工資。

據(jù)介紹，兩項保險合并實施后，新參保單位的職工繳費次月起享受基本醫(yī)療保險待遇和生育保險待遇，其中新參保單位職工的生育津貼，須在用人單位連續(xù)繳費滿6個月后，由醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)支付給用人單位。兩項保險合并實施前參加生育保險的，其生育保險的連續(xù)繳費時間合并計算。

參加生育保險男職工未就業(yè)配偶只享受生育醫(yī)療費用，不享受生育津貼。享受其他保險或參加了外地醫(yī)保的，生育時只能享受一種保障待遇。

參保職工失業(yè)前，用人單位已為其繳納生育保險費，其在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間享受生育醫(yī)療待遇，不享受生育津貼待遇。享受醫(yī)療保險退休待遇的退休人員，享受生育醫(yī)療費待遇，不享受生育津貼待遇，其未就業(yè)配偶不享受生育保險待遇。