職工社保包括基本醫(yī)療保險、基本養(yǎng)老保險、生育保險、工傷保險和失業(yè)保險。如果是個人繳納社保，是沒有生育險、工傷險和失業(yè)險的。當然，對于個人來說最重要的還是醫(yī)保和養(yǎng)老保險，其余三個險種如果有的話更好。

基本醫(yī)療保險

職工醫(yī)保一般由單位和個人共同承擔費用，按月繳納，由單位負責辦理。一般來說，繳費后的下個月即可享受醫(yī)保待遇。

很多人可能因為換工作等原因?qū)е箩t(yī)保中斷，職工醫(yī)保斷繳超過一定時期(多為3個月)，會暫停享受醫(yī)保待遇，中斷繳費的時期不計入醫(yī)保累計繳費年限。

如果繼續(xù)繳費后，補齊醫(yī)保中斷期間的醫(yī)保費，中斷的時間則可以計入累計繳費年限。

單位職工基本醫(yī)療保險個人賬戶的構(gòu)成如下：

1、職工個人繳納的基本醫(yī)療保險費;

2、用人單位繳納的基本醫(yī)療保險費中按規(guī)定劃入的部分;

3、個人賬戶資金的利息;

4、依法納入個人賬戶的其他資金。

武漢市逐步恢復醫(yī)保服務，按照省上線國家醫(yī)療保障平臺工作安排，首批恢復的是全市醫(yī)療保險定點醫(yī)藥機構(gòu)持實體社保卡(醫(yī)保電子憑證)結(jié)算服務。

停機期間辦理了自費入院，住院或停機期間辦理出院手續(xù)時，還沒辦出院結(jié)算的參?；颊撸沙直救松绫？ɑ蜥t(yī)保電子憑證，到就診醫(yī)療機構(gòu)補辦醫(yī)保結(jié)算手續(xù)。

其他醫(yī)保經(jīng)辦業(yè)務暫未恢復。此次停機時間較長，還請各位市民耐心等待，其他業(yè)務恢復辦理時間將另行通知。

基本養(yǎng)老保險

基本養(yǎng)老保險待遇包括基本養(yǎng)老金、病殘津貼、喪葬補助金和撫恤金。我們比較常說的就是養(yǎng)老金，要等到退休后才可以領(lǐng)。

職工自己交的錢進入你的個人賬戶，連本帶利累積到退休 都是你的，也是你養(yǎng)老金的一部分。當我們養(yǎng)老保險個人賬戶中無余額了，養(yǎng)老保險仍將繼續(xù)按政策每月支付養(yǎng)老金，一分都不能少。

領(lǐng)取養(yǎng)老保險的基本條件

同時符合下列條件的參保人可以在本市申請按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金：

1、確定養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取地為本市;

2、達到法定退休年齡;(小編提示：目前法定退休年齡為：女性工人退休年齡50歲，女性干部55歲，男性60歲)

3、累計繳納基本養(yǎng)老保險費滿十五年。

可領(lǐng)多少錢

每月實際領(lǐng)取的養(yǎng)老金=月基礎(chǔ)養(yǎng)老金+月個人賬戶養(yǎng)老金。其中：

1、月基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%。其中，本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù)。

2、月個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶存儲額÷計發(fā)月數(shù)

生育保險

2020年1月1日起，武漢市生育保險和職工基本醫(yī)保兩項保險合并實施，合并后，在職職工的基本醫(yī)保個人繳費仍為2%，個人不繳納生育保險費。

參加生育保險男職工未就業(yè)配偶只享受生育醫(yī)療費用，不享受生育津貼。享受其他保險或參加了外地醫(yī)保的，生育時只能享受一種保障待遇。

參保職工失業(yè)前，用人單位已為其繳納生育保險費，其在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間享受生育醫(yī)療待遇，不享受生育津貼待遇。享受醫(yī)療保險退休待遇的退休人員，享受生育醫(yī)療費待遇，不享受生育津貼待遇，其未就業(yè)配偶不享受生育保險待遇。

參加職工基本醫(yī)療保險的靈活就業(yè)人員，不需額外繳納生育保險費，可享受職工生育醫(yī)療待遇(不包含生育津貼待遇)。

參保后可享受哪些待遇

生育保險待遇包括生育津貼、護理假津貼、生育醫(yī)療費用、計劃生育手術(shù)醫(yī)療費用。

其中生育醫(yī)療費包括女職工因懷孕、生育所發(fā)生的醫(yī)療檢查費、接生費、手術(shù)費、住院費、藥品費、產(chǎn)后訪視費;

計劃生育手術(shù)醫(yī)療費用包括職工因計劃生育實施放置(取出)宮內(nèi)節(jié)育器、皮下埋植(取出)術(shù)、流(引)產(chǎn)、絕育及復通手術(shù)所發(fā)生的醫(yī)療費用。

生育津貼如何計算

生育津貼以參保女職工分娩或施行計劃生育手術(shù)時所在用人單位上年度職工月平均繳費工資為基數(shù)，除以30再乘以規(guī)定的假期天數(shù)計發(fā)。

失業(yè)保險

概念定義

失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)依法支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費用，是對失業(yè)人員在失業(yè)期間失去工資收入的一種臨時補償。

適用范圍

城鎮(zhèn)企事業(yè)單位的失業(yè)人員。

繳納比例

單位按照本單位工資總額的百分之二繳納失業(yè)保險費。職工按照本人工資的百分之一繳納失業(yè)保險金。

領(lǐng)取期限

失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限，根據(jù)其失業(yè)前所在單位和本人按規(guī)定累計繳納失業(yè)保險費的年限計算。

累計繳費時間滿1年不滿5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為12個月;

累計繳費時間滿5年不滿10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為18個月;

累計繳費時間滿10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為24個月。

繳費年限計算問題。按照《失業(yè)保險條例》規(guī)定，新納入失業(yè)保險范圍的單位，自單位成立之日到《失業(yè)保險條例》頒布之日的時間，視同單位繳費年限，與納入失業(yè)保險后的繳費年限合并計算;實行個人繳費制度前職工的工作時間，視同個人繳費年限，與實行個人繳費制度后的繳費年限合并計算。

領(lǐng)取條件

符合以下條件的失業(yè)人員可申領(lǐng)失業(yè)保險金:

按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已履行繳費義務滿1年;

非因本人意愿中斷就業(yè)。

可以領(lǐng)到多少錢

失業(yè)保險實行屬地管理，符合條件的失業(yè)，人員可以到參保地失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理申領(lǐng)手續(xù)，工作人員會根據(jù)個人的繳費年限核定具體領(lǐng)取金額以及期限。

湖北省人力資源和社會保障廳、湖北省財政廳印發(fā)通知，根據(jù)《省人民政府辦公廳關(guān)于調(diào)整全省最低工資標準的通知》(鄂政辦發(fā)〔2021〕33號)有關(guān)要求，決定從2021年9月1日起，將全省失業(yè)保險金標準按照最低工資標準的90%進行調(diào)整。

全省失業(yè)保險金發(fā)放標準分區(qū)域提高到1809元/月、1620元/月、1485元/月、1368元/月。

各檔標準適用區(qū)域范圍如下：

工傷保險

假如你在工作中不小心發(fā)生了事故，部分的治療費用是可以由工傷保承擔的，而且工傷保險是由用人單位全額繳納，個人不需要繳納。

什么情況可以享受工傷保險待遇

職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認定的，享受工傷保險待遇;其中，經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。

工傷保險中可以支付哪些費用

1、治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用;

2、住院伙食補助費;

3、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;

4、安裝配置傷殘輔助器具所需費用;

5、生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;

6、一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

7、終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫(yī)療補助金;

8、因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;

9、勞動能力鑒定費。