當你想好要去參軍的，就一定知道當兵其實很苦，在入伍之后前三個月還是需要考核，磨練你的意志，那么新兵連三個月訓練什么？成績不合格會怎么樣，下面了解下。

新兵連三個月訓練什么

一、新兵理論考核。

在部隊里面除了日常的訓練之外，還有一項非常重要的工作，那就是政治教育，每周都會上政治教育課。新兵連的時候有很大一部分時間都是用于上政治教育課。因此新兵連考核的時候，理論也是一個考核的重點。理論考核難度不大，考試前都會有復習的資料，只要認真學習，認真準備，考滿分完全有可能。

二、體能方面的考核。

新兵下連體能考核是一項重點，體能方面的考核項目就比較多，通常有3000米考核，標準并不算高，在新兵連訓練兩個多月之后基本都可以達到合格水平。還有就是引體向上，仰臥起坐，俯臥撐，組合跑，一百米短跑等。每一個考核項目都是有標準，但是新兵連的標準比較低，很容易就能達標，只要自己身體素質(zhì)比較好，很容易在同年兵當中脫穎而出。

三、隊列方面的考核。

新兵剛?cè)胛?，前面一個月基本上都是以隊列訓練為主，主要是以站軍姿，停止間轉(zhuǎn)法，敬禮禮畢，齊步走，正步走，跑步走，蹲下，起立，班隊列為主。

新兵連經(jīng)過一個多月的隊列訓練，基本達到了老兵的標準，因此對于這方面的考核，只要集中精力，掌握要領，隊列考核拿高分難度不大。

四、軍事技能考核。

新兵連的軍事技能考核主要是以公共科目的考核為主。主要是以射擊，投手榴彈，穿戴防護服，穿戴防毒面具，衛(wèi)生救護的考核。新兵連投手榴彈要求是必須要超過30米，一般手榴彈的有效殺傷半徑是15米。只要自己的臂力足夠，而且掌握投手榴彈的技巧，基本上都是可以達到35米以上。

新兵連的考核是對新兵前一段時間的訓練成果的檢驗。通常也會作為新兵下連分配專業(yè)的參考依據(jù)。新兵連結束之后，會安排新兵，下到老連隊去，然后分配到對應的工作崗位上，分配的主要依據(jù)，包含這些，大學所學的專業(yè)，學歷，身高，個人的形象，個人的專業(yè)特長，新兵連時候的表現(xiàn)，還有就是新兵下連時候的考核結果。

新兵連的時候一定要把公共科目的訓練得搞好。因為等新兵下連之后，訓練的方向和工作的方向會發(fā)生改變，因為下到連隊之后會以專業(yè)技能為主，而且訓練的強度會逐漸加大。在新兵連的時候，公共科目，掌握得比較好，比較扎實，下到連隊之后，很快就能夠適應老連隊的生活，尤其是在軍事素質(zhì)方面，很快就能夠趕上老兵的步伐。

新兵下連考核的時候，新兵需要端正好態(tài)度，不管考得好還是不好，都需要認真去完成，盡自己最大的努力考出最理想的成績。有的新兵可能在訓練的時候，出現(xiàn)了一些傷病的情況，這個時候考核的成績可能不理想。新兵和家長也不用太擔心，并不會因為考核成績不理想，就會將自己分配到比較“差”的工作崗位上。

在部隊里面，每一個崗位都有它存在的意義和價值。崗位不分高低貴賤，只是革命分工不同而已，無論在哪個崗位上，只要認認真真去學，把本職工作崗位的技能給學好，學精學透，都是可以在部隊晉升到上士期滿，剛好是12年兵，符合現(xiàn)在的轉(zhuǎn)業(yè)安置條件。

新兵什么情況會被退兵

新兵被退回原籍有以下幾個原因：

1、身體不合格：新兵入營三十天內(nèi)要進行一次復檢，通常在師、旅醫(yī)院進行復檢，復檢不合格者會退回原籍。

通常是肝功問題，很多兵原先肝功在臨界線上，到軍營后勞累，肝功轉(zhuǎn)陽。其次是新兵體檢中未發(fā)現(xiàn)的一些遺傳病、傳染性疾病。

三十天內(nèi)，退回原籍的新兵通常為換兵，由原籍地的人武部選派另一名新兵換回身體不合格的新兵，新兵返回原籍后，憑民政局優(yōu)撫辦的證明恢復戶口，對新兵沒有其它的影響。

超過三十天，屬于部隊責任，軍隊有責任為新兵醫(yī)治，如提前退出現(xiàn)役返回原籍，跟換兵一樣辦理手續(xù)。

2、政審不合格：四十五天之內(nèi)，如有舉報，原籍地查實政審不合格等，叫政審退兵。四十五天后，部隊通常做提前退役處理。手續(xù)同上，不影響新兵前途。

3、遣送：遣送回原籍的原因有很多，分類回答。

1)、逃兵：逃離軍營，被部隊或家人找回，一個月期限以內(nèi)一般處以禁閉。逃兵的期限超過一個月，或多次逃離軍營，則處以看押勞動、拘役、判刑等處理，刑期結束后做遣送處置。

遣送回原籍，恢復戶口，考學、招工等諸多方面都會受到影響。

2)、違法犯罪：經(jīng)軍事法院審理后，服完刑期后遣送回原籍。

3)、違紀：經(jīng)警備司令部(或部隊軍務科)處理后，處以開除軍籍處分的，士兵遣送回原籍。

更嚴重的則是押解遣送，由部隊專車專人押送回原籍，并將檔案、被押送對象移交給當?shù)毓矙C關。