近日我國(guó)人設(shè)部網(wǎng)站發(fā)布了全國(guó)各地區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn),截止到2020年3月底為止,上海市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)2480元,位居全國(guó)第一位,其次是北京、廣東、天津等地,以下是具體的最低工資標(biāo)準(zhǔn),大家可以詳細(xì)了解一下。
數(shù)據(jù)顯示,截至2020年3月31日,上海、北京、廣東、天津、江蘇、浙江6省份的第一檔月最低工資標(biāo)準(zhǔn)超過2000元。其中,上海最高為2480元。
小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)顯示,北京、天津、上海、廣東4省份第一檔次標(biāo)準(zhǔn)超過20元。其中,北京以24元的最低時(shí)薪領(lǐng)跑全國(guó)。而湖南省的最低時(shí)薪為12.5元,和標(biāo)準(zhǔn)最高地區(qū)北京的差距相差近1倍。
最低工資標(biāo)準(zhǔn),是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下,用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。省、自治區(qū)、直轄市范圍內(nèi)的不同行政區(qū)域可以有不同的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)《最低工資規(guī)定》,最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的形式。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動(dòng)者,小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動(dòng)者。
首先我們來看看“五險(xiǎn)一金”是什么,以及五險(xiǎn)一金如何繳納。所謂的“五險(xiǎn)”,是指我國(guó)法律強(qiáng)制用人單位必須為職工繳納的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn);“一金”則是單位可以自主選擇是否要為員工繳納的住房公積金。根據(jù)我國(guó)《社會(huì)保險(xiǎn)法》的相關(guān)規(guī)定,養(yǎng)老保險(xiǎn)勞動(dòng)者個(gè)人的繳納比例為本人工資的8%,用人單位交納比例為20%;醫(yī)療保險(xiǎn)勞動(dòng)者繳納比例為2%,用人單位繳納比例為9%;失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人繳納比例為 1%;用人單位交納比例為 2%;工傷保險(xiǎn)單位每個(gè)月繳納比例為0.5%,生育保險(xiǎn)單位每個(gè)月繳納比例為1%,勞動(dòng)者不用繳納;而繳納方式目前還是單位代扣。
而最低工資標(biāo)準(zhǔn),是指勞動(dòng)者在提供了正常勞動(dòng)的前提下,用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。根據(jù)《最低工資規(guī)定》第12條規(guī)定,用人單位應(yīng)支付給勞動(dòng)者的最低工資應(yīng)除開下列各項(xiàng):加班工資、補(bǔ)貼及福利待遇。單位為員工繳納的“五險(xiǎn)一金”則屬于福利待遇類,因此單位為員工繳納的五險(xiǎn)一金不應(yīng)該算在最低工資標(biāo)準(zhǔn)里。
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