武漢建力建筑工程質(zhì)量檢測(cè)有限公司發(fā)布了一則招聘公告，近期正在找工作的朋友可以來(lái)做個(gè)了解，看看有沒(méi)有適合自己的崗位。報(bào)名截止時(shí)間為9月16日中午12:00，各位一定抓緊時(shí)間了。

一、招聘崗位及要求

根據(jù)公司發(fā)展需求，聯(lián)合招聘人員6名，崗位分別為：

1.建力、永恒公司：營(yíng)銷部長(zhǎng)1名;工程測(cè)繪質(zhì)量負(fù)責(zé)人1名;檢測(cè)員1名;人力資源主辦1名。

2.綠島實(shí)業(yè)公司：財(cái)務(wù)融資部會(huì)計(jì)1名;

3.綠島旅游公司：旅游開(kāi)發(fā)管理員1名。

(一)基本條件

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2. 擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守法律，享有公民政治權(quán)利;

3. 具有良好的品行，愿意履行本單位工作人員義務(wù)，遵守本單位工作紀(jì)律;

4. 具有符合國(guó)家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的年齡條件和身體條件;

5. 具有適應(yīng)崗位要求、正常履行職責(zé)的文化程度、專業(yè)或技能條件和工作能力。

(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;

2.正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開(kāi)除公職的人員;

4.現(xiàn)役軍人;

5.入職前未能與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同的;

6.有不良從業(yè)記錄的;

7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

二、薪酬待遇

薪資與行業(yè)市場(chǎng)水準(zhǔn)接軌，激勵(lì)部分根據(jù)企業(yè)效益浮動(dòng)，繳納五險(xiǎn)一金，提供工作餐等福利保障。

三、應(yīng)聘程序

(一)報(bào)名

在線報(bào)名：請(qǐng)應(yīng)聘人員于即日起至2022年9月16日中午12:00期間登錄武漢掌上人才網(wǎng)，點(diǎn)擊 “招聘公告”頁(yè)面，選擇相應(yīng)公告，提交應(yīng)聘申請(qǐng)(點(diǎn)擊“立即申請(qǐng)職位”，按照要求完整填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷，并在創(chuàng)建簡(jiǎn)歷首頁(yè)的上傳附件處“點(diǎn)擊上傳”，添加本人身份證、學(xué)歷證等崗位所需證件)。

(二)筆試、面試

考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試成績(jī)從高到低排序，按1:3比例(末位同分跟進(jìn))，確定面試入圍資格復(fù)審人員名單。

筆試、面試成績(jī)按照4：6比例算出綜合成績(jī)，按從高到低總成績(jī)排序，確定擬聘用人員名單，其中綜合成績(jī)相同的，以面試成績(jī)進(jìn)行排名。

招聘有關(guān)信息將通過(guò)短信、電話或郵件等方式通知，招聘各環(huán)節(jié)未通過(guò)人員不再另行通知。報(bào)名人員務(wù)必保持手機(jī)通暢，凡因個(gè)人原因，不在規(guī)定時(shí)間參加考核，視為自動(dòng)放棄。

(三)體檢及考核

1.擬聘人員須統(tǒng)一前往指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，如本次入圍的擬聘人員中出現(xiàn)本人放棄、體檢不合格或者不按規(guī)定項(xiàng)目體檢等情況，不予聘用。

2.考核工作由用人單位進(jìn)行，全方位考核報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況，并核實(shí)考核對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等。對(duì)考核不合格或在考核中發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件的人員，不予聘用。

(四)公示階段

完成體檢及政審程序后，發(fā)布擬聘用人員公示公告，公示期為5個(gè)工作日，對(duì)擬聘用人員在公示期間發(fā)現(xiàn)并查證確有不宜聘用的，取消聘用資格。

(五)聘用管理

經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員，按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，發(fā)放工資，統(tǒng)一辦理五險(xiǎn)一金，在合同規(guī)定的試用期內(nèi)進(jìn)行試用，試用期經(jīng)考核合格者，按照聘用崗位的要求，予以錄用;考核不合格的人員解除勞動(dòng)合同。

未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系辦理入職手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄，取消擬聘資格。

四、其他事項(xiàng)

1. 本次招聘簡(jiǎn)章以武漢掌上人才網(wǎng)、“武漢掌上人才”的官方微信公眾號(hào)發(fā)布為準(zhǔn)。

2. 應(yīng)聘者須誠(chéng)實(shí)守信，凡在應(yīng)聘過(guò)程中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格，所簽勞動(dòng)合同無(wú)效。

3. 應(yīng)聘人員應(yīng)遵守疫情期間衛(wèi)生防疫相關(guān)規(guī)定，配合做好衛(wèi)生防疫工作，在招聘的各環(huán)節(jié)按要求佩戴口罩、出示健康碼、接受體溫測(cè)量并實(shí)名登記等程序。

4. 本次招聘不收取任何費(fèi)用，不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，未盡事宜由武漢建力建筑工程質(zhì)量檢測(cè)有限公司、武漢永恒房地產(chǎn)測(cè)繪有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

5. 咨詢電話：027-83363007，027-83363008。請(qǐng)于工作時(shí)間內(nèi)撥打(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30，節(jié)假日除外)。